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廊坊中院召开全市法院执行工作会议强调强化执行改革 打造过硬队伍 聚力办案攻坚 全力促进执行工作现代化建设

  发布时间:2024-03-22 18:29:55 打印 字号: | |

3月22日,廊坊中院组织召开全市法院执行工作会议,深入贯彻习近平法治思想,落实上级法院关于执行工作的部署,总结工作成效,分析形势任务,明确下步工作思路,动员广大执行干警强化改革攻坚意识,加快推动执行工作现代化建设,在提质增效中增强群众司法获得感,优化法治化营商环境,服务市域高质量发展。中院党组书记、院长马大壮出席会议并讲话。



会上,中院执行局局长寇友靖通报了全市法院2023年执行工作总体情况,研判今年一季度以来执行质效指标运行态势,指出当前执行工作存在的突出问题和管理漏洞,就下步执行工作讲了意见。固安、永清、霸州、广阳四家法院主要负责同志围绕如何提升执行工作效能作了交流发言。马大壮在讲话中指出,一段时间以来,全市两级法院执行干警紧盯时代任务和群众关切,锐意改革、全力攻坚,特别是顶住集中管辖案件大批进入执行环节导致执行案件激增的工作压力,认真履职尽责,以立审执一体化建设为抓手,持续改进提升执行工作。特别是在春节前后,陆续开展“冬日暖薪”集中执行、百件执行案件交叉执行和小标的涉民生交叉执行等攻坚行动,在点滴积累中推进执行工作破解难题,取得了成果,受到了社会广泛赞誉。新的一年,全市法院执行工作要认真领会最高法院张军院长在全国高级法院院长会议上关于执行工作的专题讲话精神和省高院黄明耀院长在中级人民法院执行局长述职暨全省执行工作会议上提出的工作要求,在抓创新、抓管理、抓服务上下功夫、做文章,以实际行动兑现人民群众胜诉权益,维护社会稳定和服务大局发展。


马大壮强调,一要以质效提升为目标,引领执行工作开展。两级法院主要负责同志要切实担负起执行工作“第一责任人”职责,统筹抓好立审执各项工作,合力推动执行工作质量、效率和效果的全面提升。锚定年度目标,吃透考核指标体系要义,发挥考核“指挥棒”作用,在以考促改、以考促进中增强干警比学赶超“精气神”。深化执行工作集约化扁平化改革,持续推动执行指挥中心实体化运行,加强科学管理,优化执行办案流程,提升执行效率,树立执行工作新形象。二要以执源治理为先导,提升“三源共治”实效。树牢“抓前端、治未病”工作理念,强化能动司法,探索前端化解、源头治理、联动共治的执源治理新路径。构建综合治理大格局,推动执行工作主动融入党委领导的社会治理体系,利用基层网格化管理前端预警优势,提升查人、找物、送达工作效能。发挥执行末端能动反馈作用,优化审执衔接,推行保全提示函、执行风险告知前置、审执法官跨部门会商等工作机制,实现“以保促调”“以保促执”,加快终本清仓,推动执破融合,积极构建立审执一体化联动格局,打造廊坊法院执行工作现代化建设样本,服务法治化营商环境建设。三要以交叉执行为抓手,实质化解执行积案。认真落实最高法院关于交叉执行部署要求,提高思想认识,改进工作方法,着力破解消极执行、执行不力等难题。结合工作实践,不断完善交叉执行机制,进一步明确案件条件和标准,加强案件甄别,实行台账统一管理。加大交叉执行监督考核,建立健全交叉执行监督、激励和责任追究机制,实施交叉执行案件全流程管控,定期跟踪问效,确保交叉执行工作取得实效。四要以队伍建设为基石,打造过硬执行队伍。加强教育培训,把习近平法治思想作为“纲”和“魂”融入执行工作,提升干警政治素养,强化政治担当,以“如我在诉”的责任感办好每件执行案件,真正做实“从政治上看、从法治上办”。弘扬“求实、斗争、奉献”三种精神,加强执行队伍建设,特别是年轻干警的培育选拔使用,提升干警执行能力、多元解纷能力和做好群众工作能力。强化执行监督,把严管就是厚爱进一步落到实处,严格遵守“三个规定”等铁规禁令,以零容忍的态度抓好廉政建设,锻造忠诚干净担当的法院队伍。



各基层法院院长、分管副院长、执行局长及执行干警以视频方式在各分会场参会,中院执行局全体干警在中院主会场参加会议。

 

来源:廊坊中院
责任编辑:周驿林